时光飞逝,,转眼间又是一年盛夏。。。。仍记得去年夏天,,,24届校招生怀着对社会的憧憬与期待来到公司。。一年来,,,,公司管理层高度重视校招生群体,,,,提供了密集丰富的课程、、、、专业深入的实操、、轻松愉快的团建……让“人才转变,,,,内部造血”的人才培养目标具象化。。
2025年6月,,,,为科学评估24届校招生在“12+N”培养模式下一年来的学习成果,,,摸清校招生的发展潜力,,人力资源部组织了“2024届校招生阶段性综合考试”(本次考试主要面向研发类校招生)。。。。考试旨在通过多维测评体系,,,,全面检验校招生在业务知识、、专业实操等方面的综合能力,,,,为后续职级评定与深入培养提供客观依据。。。。
在考试开始前1个月,,,,人力资源部联合各业务部门,,定制“专业基础+专业实操”双模块题库。。针对7个部门、、、、4个岗位方向,,,累计收集12份题库,,确保考题与实际岗位需求紧密衔接。。。
6月12日下午,,考试如期开始。。本次考试采用线下笔试方式,,,共有46位校招生参与。。考试前夕,,大家纷纷拿出自己的笔记和资料,,认真复习和准备。。考试开始后,,大家迅速进入状态,,,奋笔疾书,,,展现出了扎实的专业素养和严谨的考试态度。。为确保考试公平公正,,,人力资源部的同事全程监考。。考试结束后,,试卷被现场封存并交由人力资源部和相关部门领导进行阅卷评分。。。

经过紧张的阅卷、、、核分、、、、登记,,我们欣喜地发现,,,参加考试的校招生100%达到合格线,,,全部通过考试!!!!其中,,,90-100分人员占比60.87%,,,80-89分人员占比23.91%,,,,充分证明各位校招生基本功扎实,,,公司的培养精准高效。。。

人才是企业发展的核心驱动力。。本次综合考试不仅是24届校招生培养的“期中考试”,,,更是公司做实做细人才培养工作的“新起点”。。希望各位校招生在未来的学习和工作中:
“向下扎根”:深入项目一线,,,在实战中锤炼解决问题的能力;
“向上生长”:坚持每日复盘,,,,把学习力转化为创新动能;
“向内凝聚”:践行团队协作,,以青春力量激活组织活力。。。
未来,,,公司也将持续完善“选育用留”全链条机制,,,让青年英才与企业发展同频共振,,,为公司高质量发展注入青春力量!!!