جنرال إلكتريك تعلن عن برنامج التدريب الوظيفي المبكر في الموارد البشرية
 

جنرال إلكتريك تعلن عن برنامج التدريب الوظيفي المبكر في الموارد البشرية
المصدر: موقع الشركة | تاريخ الإضافة: 19/10/2018 14:09 (GMT+3)

تعلن شركة جنرال إلكتريك عن فتح باب التقديم في برنامج التدريب الوظيفي المبكر (ممثل الموارد البشرية) للعمل في المقر الرئيسي لشركة بيكر هيوز جنرال إلكتريك بالاحساء (Baker Hughes GE) على النحو التالي:

الشروط:

- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
- حاصل على درجة البكالوريوس في تخصص (الموارد البشرية).
- خريج عام 2018م.

المهارات المفضلة:

- إجادة استخدام برامج الحاسب الآلي وبالتحديد (برامج مايكروسوفت أوفيس).
- معرفة بالمفاهيم والممارسات والإجراءات الشائعة في مجال الموارد البشرية.
- مهارات في التواصل والتحليل.
- مهارات تنظيمية جيدة والقدرة على تنفيذ الأعمال في المواعيد النهائية.
- مهارات في خدمة العملاء والقدرة على العمل ضمن فريق.
- توفر الدافع الذاتي للتعلم والتطوير في مجال التخصص.

نبذة عن البرنامج:

برنامج التدريب الوظيفي المبكر (ECT) مدته (تسعة أشهر) ومصمم لإستقطاب حديثي التخرج من الجامعات لتدريبهم وتطويرهم وتعريضهم للقيادة من خلال تكليفهم بمهام عمل حقيقية مع الأدوات والمعرفة والتوجيه، وتأهيلهم لدخول سوق العمل في المملكة العربية السعودية في مختلف التخصصات.

بذة عن الشركة:

شركة بيكر هيوز (Baker Hughes GE) إحدى شركات جنرال إلكتريك وواحدة من أكبر شركات خدمات حقول النفط في العالم، يقع مقرها الرئيسي في كل من الولايات المتحدة (هيوستن تكساس) والمملكة المتحدة (لندن) وتعمل الشركة بأكثر من 120 دولة في صناعة النفط والغاز.

طريقة التقديم:

التقديم متاح حالياً من خلال تعبئة الطلب على الرابط التالي: https://goo.gl/bZVLrn